Vægtning af egenskaber ved søgning

Generelt

Når man søger med IntraSearch, er det muligt at sortere søgeresultaterne vha. en dropdown øverst på resultatsiden.

Søger man f.eks. i Infobasen kan bl.a. vælge at sortere på Navn, Oprettelsesdato eller Rettet af. Disse sorteringsmetoder lister enten resultaterne alfabetisk eller efter mindste værdi.

Det er samtidig også muligt at vælge sorteringsmetoden Score. Denne metode lister resulaterne ud fra en score. Scoren for et enkelt resultat fortæller, hvor godt resultatet matcher søgningen. I de følgende afsnit, er det muligt at læse mere om vægtning af forskellige egenskaber ved søgning i Infobasen og Medarbejdere.

Vægtning af egenskaber ved søgning i Infobasen

Når man søger i Infobasen, søges der efter indlæg hvor overskriften og/eller indholdet matcher søgningen.

Den score, som man efterfølgende kan sortere indlæggene efter, beregnes på den måde, at et indlæg får ét point pr. ord, der matcher søgetermen. Man kan imidlertid synes, at indlæg hvor overskriften matcher søgningen er vigtigere end indlæg hvor kun indholdet matcher søgningen.

I den dynamiske indstilling SEARCH / CP_INFOBASE_DISPLAYNAME kan man derfor indtaste et tal, som angiver vægtningen af overskriften. Når der så søges i Infobasen bliver resultaternes score beregnet ved at indlægget får point efter værdien af denne dynamiske indstilling for hvert ord i overskriften, der matcher søgningen. Har man f.eks. skrevet 10 i den dynamiske indstilling, gives der 10 point pr. ord i overskriften, der matcher søgningen.

Vil man være sikker på, at overskriften vægtes højere end indholdet, bør man dog angive en noget højere værdi i den dynamiske indstilling. Skriver man 1000 i den dynamiske indstilling, bør det være tilstrækkeligt.

Vægtning af egenskaber ved søgning i Medarbejdere

Når man søger i Medarbejdere, søges der efter medarbejdere hvor navn, initialer, loginnavn, titel, afdeling og/eller andre af felterne på brugerstamkortet matcher søgningen.

Den score, som man efterfølgende kan sortere medarbejderne efter, beregnes på den måde, at en medarbejder får ét point pr. ord, der matcher søgetermen. Man kan imidlertid synes, at medarbejdere hvor f.eks. navnet matcher søgningen er vigtigere end medarbejdere hvor det f.eks. kun er navnet på den overordnede bruger, der matcher søgningen.

De følgende dynamiske indstillinger giver mulighed for at angive vægtningen af forskellige egenskaber på brugerstamkortet. Når der så søges i Medarbejdere bliver resultaternes score beregnet ved at medarbejderne får point efter værdierne af disse dynamiske indstillinger. Har man f.eks. angivet 10 i den indstilling der vedrører vægtning af navnet, gives der 10 point pr. ord i navnet, der matcher søgningen.

• SEARCH / CP_EMPLOYEES_DISPLAYNAME: I denne indstilling angives vægtning af medarbejderens navn.
• SEARCH / CP_EMPLOYEES_EMPLOYEELOGIN: I denne indstilling angives vægtning af medarbejderens loginnavn.
• SEARCH / CP_EMPLOYEES_INITALS: I denne indstilling angives vægtning af medarbejderens initialer.
• SEARCH / CP_EMPLOYEES_TITLE: I denne indstilling angives vægtning af medarbejderens titel.